【华商领军企业培训联盟】职场精英高情商管理课
【华商领军企业培训联盟】职场精英高情商管理课├┈001-第1课 教练问了两个问题，让她扭转乾坤，一举夺冠.mp4
├┈002-第2课 设框提问：大脑听不懂否定词.mp4
├┈003-第3课 表扬时看的是人，批评时看的是物.mp4
├┈004-第4课 对方能量状态低时，想办法让他在心里点头.mp4
├┈005-第5课 业务主管不想做主管了，你该怎么谈.mp4
├┈006-第6课 教练的六大能力是什么.mp4
├┈007-第7课 认识萨提亚冰山：真正的成长是系统的成长.mp4
├┈008-第8课 激活生命力的五朵金花.mp4
├┈009-第9课 满足五层需求，自然而然地自我实现（上）.mp4
├┈010-第10课 满足五层需求，自然而然地自我实现（下）.mp4
├┈011-第11课 逐层解读萨提亚冰山.mp4
├┈012-第12课 能量来自哪里？创造一些自己喜欢做的事.mp4
├┈013-第13课 滋养你的生命力：用你喜欢的方式做你必须做的事.mp4
├┈014-第14课 有情绪不是问题，不会表达情绪才是问题.mp4
├┈015-第15课 读懂悲伤：悲伤背后的真正动机是什么？.mp4
├┈016-第16课 悲伤具有社会连接功能.mp4
├┈017-第17课 你挥之不去的自卑背后，有一份未完成的使命.mp4
├┈018-第18课 内疚是弥补的动力，“对不起”却是毒药.mp4
├┈019-第19课 内疚是为了提醒你，有些债你该还了.mp4
├┈020-第20课 9010法则：你把它解读成什么，它就发生什么.mp4
├┈021-第21课 从不同的角度，为自己找成长的理由.mp4
├┈022-第22课 非理性信念该如何转变？.mp4
├┈023-第23课 对错观：不要把对方摆在错的位置.mp4
├┈024-第24课 吵架也是一种沟通链接.mp4
├┈025-第25课 解读冰山，学会解读他人的期待.mp4
├┈026-第26课 对他人，清晰表达你的期待.mp4
├┈027-第27课 我不掩饰我的期待，但是我允许你做不到.mp4
├┈028-第28课 巨婴：当儿时的心理里营养不够时，他一生都在寻求弥补.mp4
├┈029-第29课 男人为什么要在车库里抽半小时烟才回家？.mp4
├┈030-第30课 男女员工对安全感的需求不一样.mp4
├┈031-第31课 心理营养不够，长大会缺爱.mp4
├┈032-第32课 如何画出别人的冰山？.mp4
├┈033-第33课 沟通中的事实、假设和猜测，你分得清吗？.mp4
├┈034-第34课 究竟什么才是事实？.mp4
├┈035-第35课 人们常常把假设解读成事实.mp4
├┈036-第36课 你的猜测其实是你内心的投射.mp4
├┈037-第37课 亲和力：我能否匹配到他的状态.mp4
├┈038-第38课 亲和力93的关键因素在形象、声音上.mp4
├┈039-第39课 肢体的匹配是最大的认同.mp4
├┈040-第40课 语言的匹配：重复对方的重要内容.mp4
├┈041-第41课 学会聆听，才能学会沟通.mp4
└┈042-第42课 如何解锁“把天聊死”的状态.mp4
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帮你顶下哈！有竞争才有进步 我是来刷分的 相当不错 有道理。。。 这是什么东东啊 职场精英高情商管理课 支持一下啦 帮帮顶顶！感谢无私分享！感谢无私分享！ 有竞争才有进步
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